domingo, 13 de noviembre de 2011
martes, 18 de octubre de 2011
lunes, 12 de septiembre de 2011
domingo, 4 de septiembre de 2011
NanoTecnología - La próxima Era
El mundo está cambiando, y no nos damos cuenta, en los próximos años veremos como todo lo que conocemos se derrumba, comenzará una era donde los límites que separan lo real y la fantasía desaparecerán. Estos serán tiempos en lo que todo será posible, hasta nuestros más extraños sueños, una era que parecerá que en la actual no somos más que una horda de primates. En esta serie podrán ver una introducción conceptual.
domingo, 21 de agosto de 2011
Estrategia Tecnológica 2011
Para una Gerencia de Sistemas, no alcanza con comprender el estado del arte tecnológico, necesita entender las necesidades del negocio para identificar que tecnología utilizar y de que manera aplicarla para generar el mayor beneficio a la compañia.
En el caso de OSDE, hemos seleccionado cuatro tecnologías cuyos efectos se ven amplificados, ya que se acoplan mutuamente, y que no solo permiten mejorar la operación existente, sino que nos permite hacer cosas que nunca antes se pudo hacer.
Tecno #1: Inteligencia Articificial
La operación de las empresas pueden ser modeladas en un complejo conjunto de procesos interrelacionados, que pueden resumirse como una secuencia de tareas, las cuales son de dos tipos, las automatizadas o las realizadas por usuarios. La diferencia entre ambas depende de la capacidad que tienen los sistemas de modelar las decisiones necesarias para completar la tarea, en general, toda decisión que pueda ser escrita como una regla en un programa permite ejecutsr la tarea en forma automática, y la que no, el usuario se tiene que hacer cargo. La única forma de pasar una mayor cantidad de tareas manuales a automáticas es que los sistemas puedan ser más inteligentes. Hasta hace poco tiempo la capacidad tecnológica de escribir reglas era muy rudimentaria, por los que los usuarios tenían delegado casi toda la responsabilidad y casi todo el trabajo de la operación en sus manos. Esto fue así desde la llegada de los sistemas a las compańias, aunque desde hace años se hicieron esfuerzos para que los sistemas puedan emular el razonamiento humano, pero sólo se lograba aplicarlos en el ámbito académico o científico.
Por fin la ansiada espera terminó, hoy existe una tecnología conocida como Motores de Reglas con la capacidad de inferir y tomar decisiones en tiempo real. Lo cual permitirán automatizar una gran cantidad de tareas gestionadas por usuarios.
Tecno #2: Colaboración Intensiva
Para las tareas no automatidazas, los usuarios deben tomar decisiones para concretarlas. La toma de una decisión tiene siempre una necesidad de información y conocimiento, el mismo está usualmente disperso en la organización, no es fácil obtenerlo y mucho menos de buena calidad.
La posibilidad de poder encontrar y obtener el conocimiento depende del nivel madurez de los procesos colaborativos existentes en la empresa y la capacidad del usuario particular de utilizarlos.
Los procesos colaborativos por más que tienen una raíz humana, son potenciados por la tecnología que pueden llevarlos a niveles de gran eficiencia e intensidad, la actual Web 2.0 y la futura 3.0 llevadas al interior de las empresas permitirán que el conocimiento fluya de manera más natural, se puedan tomar decisiones más rápidas y de mejor calidad en todos los niveles de la estructura organizativa. Oto beneficio adicional será una revitalización de la Red Social interna, mejorando el clima y la integración de los grupos de trabajo, lo cual debería manifestarse como una mejor operación y mayor calidad de servicio.
Tecno #3: Información en Tiempo Real
En el mundo corporativo el modelo de gestión se basa en la información obtenida de la operación con suerte del día anterior. Esta ventana de tiempo entre el hecho ocurrido y su conocimiento es una limitación con la que el negocio convive desde siempre, pero también sabe que reducir esa ventana es vital para mantenerse vivo en un mercado tan competitivo como el actual. En este sentido a través de los años se fue mejorando pero muy lentamente. Hoy existe al nuevo, distinto una tecnología orientada a la generación de Eventos (información de un hecho en el tiempo que ocurre el mismo), que permite que los procesos emitan estos eventos sin interferir con el normal desvenvolvimiento de los mismos. Todos ellos se unen en una especie de corriente (Stream), la cual puede ser monitoreada, analizada y correlacionada en tiempo real.
Es lo más parecido a una sistema nervioso central donde toda la información proveniente de los sentidos se concentra en un sólo lugar para ser procesada, desde allí enviar las órdenes a todo el cuerpo.
Esta tecnología permite pensar en nuevos modelos de gestión y operación basados en información instantánea, lo que permitirá tomar decisiones y accionar más cerca de la ocurrencia de los hechos.
Tecno #4: Base de Datos Distribuidas
La disponibilidad se los sistemas, el rango horario en que están disponibles, es a pesar de algunas excepciones de aprox. 12 horas, pero con la llegada de Internet, los sistemas en la Web comenzaron a dar servicio a todo el mundo durante las 24 hs. Esto fue un salto de calidad, que tarde o temprano se trasladará al interior de las empresas.
Pasar de 12 hs de disponibilidad a servicio continuo, no es un tema menor exige tecnología distinta y que las áreas de TI la entiendan y la puedan administrar, es un total cambio de paradigma. La principal limitación para dar hacer este cambio está en la forma en que almacenamos los datos y su plataforma técnica, las Bases de Datos. Nunca fueron pensadas para este nivel de exigencia, por lo que fueron rediseñadas.
Hoy existe una nueva tecnología de base de datos pensadas para acceder a los datos a alta velocidad y que la información esté disponible siempre, se denominan DataGrid. Son la esperanza para que las empresas puedan cambiar el paradigma.
En el caso de OSDE, hemos seleccionado cuatro tecnologías cuyos efectos se ven amplificados, ya que se acoplan mutuamente, y que no solo permiten mejorar la operación existente, sino que nos permite hacer cosas que nunca antes se pudo hacer.
Tecno #1: Inteligencia Articificial
La operación de las empresas pueden ser modeladas en un complejo conjunto de procesos interrelacionados, que pueden resumirse como una secuencia de tareas, las cuales son de dos tipos, las automatizadas o las realizadas por usuarios. La diferencia entre ambas depende de la capacidad que tienen los sistemas de modelar las decisiones necesarias para completar la tarea, en general, toda decisión que pueda ser escrita como una regla en un programa permite ejecutsr la tarea en forma automática, y la que no, el usuario se tiene que hacer cargo. La única forma de pasar una mayor cantidad de tareas manuales a automáticas es que los sistemas puedan ser más inteligentes. Hasta hace poco tiempo la capacidad tecnológica de escribir reglas era muy rudimentaria, por los que los usuarios tenían delegado casi toda la responsabilidad y casi todo el trabajo de la operación en sus manos. Esto fue así desde la llegada de los sistemas a las compańias, aunque desde hace años se hicieron esfuerzos para que los sistemas puedan emular el razonamiento humano, pero sólo se lograba aplicarlos en el ámbito académico o científico.
Por fin la ansiada espera terminó, hoy existe una tecnología conocida como Motores de Reglas con la capacidad de inferir y tomar decisiones en tiempo real. Lo cual permitirán automatizar una gran cantidad de tareas gestionadas por usuarios.
Tecno #2: Colaboración Intensiva
Para las tareas no automatidazas, los usuarios deben tomar decisiones para concretarlas. La toma de una decisión tiene siempre una necesidad de información y conocimiento, el mismo está usualmente disperso en la organización, no es fácil obtenerlo y mucho menos de buena calidad.
La posibilidad de poder encontrar y obtener el conocimiento depende del nivel madurez de los procesos colaborativos existentes en la empresa y la capacidad del usuario particular de utilizarlos.
Los procesos colaborativos por más que tienen una raíz humana, son potenciados por la tecnología que pueden llevarlos a niveles de gran eficiencia e intensidad, la actual Web 2.0 y la futura 3.0 llevadas al interior de las empresas permitirán que el conocimiento fluya de manera más natural, se puedan tomar decisiones más rápidas y de mejor calidad en todos los niveles de la estructura organizativa. Oto beneficio adicional será una revitalización de la Red Social interna, mejorando el clima y la integración de los grupos de trabajo, lo cual debería manifestarse como una mejor operación y mayor calidad de servicio.
Tecno #3: Información en Tiempo Real
En el mundo corporativo el modelo de gestión se basa en la información obtenida de la operación con suerte del día anterior. Esta ventana de tiempo entre el hecho ocurrido y su conocimiento es una limitación con la que el negocio convive desde siempre, pero también sabe que reducir esa ventana es vital para mantenerse vivo en un mercado tan competitivo como el actual. En este sentido a través de los años se fue mejorando pero muy lentamente. Hoy existe al nuevo, distinto una tecnología orientada a la generación de Eventos (información de un hecho en el tiempo que ocurre el mismo), que permite que los procesos emitan estos eventos sin interferir con el normal desvenvolvimiento de los mismos. Todos ellos se unen en una especie de corriente (Stream), la cual puede ser monitoreada, analizada y correlacionada en tiempo real.
Es lo más parecido a una sistema nervioso central donde toda la información proveniente de los sentidos se concentra en un sólo lugar para ser procesada, desde allí enviar las órdenes a todo el cuerpo.
Esta tecnología permite pensar en nuevos modelos de gestión y operación basados en información instantánea, lo que permitirá tomar decisiones y accionar más cerca de la ocurrencia de los hechos.
Tecno #4: Base de Datos Distribuidas
La disponibilidad se los sistemas, el rango horario en que están disponibles, es a pesar de algunas excepciones de aprox. 12 horas, pero con la llegada de Internet, los sistemas en la Web comenzaron a dar servicio a todo el mundo durante las 24 hs. Esto fue un salto de calidad, que tarde o temprano se trasladará al interior de las empresas.
Pasar de 12 hs de disponibilidad a servicio continuo, no es un tema menor exige tecnología distinta y que las áreas de TI la entiendan y la puedan administrar, es un total cambio de paradigma. La principal limitación para dar hacer este cambio está en la forma en que almacenamos los datos y su plataforma técnica, las Bases de Datos. Nunca fueron pensadas para este nivel de exigencia, por lo que fueron rediseñadas.
Hoy existe una nueva tecnología de base de datos pensadas para acceder a los datos a alta velocidad y que la información esté disponible siempre, se denominan DataGrid. Son la esperanza para que las empresas puedan cambiar el paradigma.
viernes, 19 de agosto de 2011
Un mundo nuevo...
Estamos por primera vez frente a un punto de inflexión en la relación tecnología/negocio
Por primera vez podemos no sólo hacer lo mismo pero mejor, sino hacer cosas distintas. Cosas que nunca antes pudimos hacer, esto abre una nueva era en la creación de valor en la empresas.
Hagamos un paréntesis y analizemos el contexto, miremos lo que pasa en el mundo, para volver más tarde al interior de las compañias.
La evolución es una constante de todos los dias en las diferentes disciplinas del conocimiento, humanidades, tecnología, física, biología, etc.
Siempre hubo momentos en la historia de una determinda disciplina, en la que la evolución se vió abruptamente modificada por un nuevo descubrimiento, una revolución. Lo que permitió poner a esa ciencia en un nuevo nivel y a partir de ese momento seguir evolucionando. Este proceso evolutivo con revoluciones periódicas permtió que el mundo tenga el actual grado de avance.
Pero con el correr de los años hemos visto como este proceso ha incrementado su velocidad, tanto para evolucionar como para reducir la distancias entre una revolución y la siguiente. Cada siglo, cada decada el proceso se acelera más y más. Hemos perdido nuestra capacidad de asombro, pero hace 20 años no había celulares y hace 10 nos preguntabamos para que servia internet, hoy sin wifi muchas veces no sabemos que hacer.
Pero no nos engañemos los avances se produjeron en todas la disciplinas, desde el entendimiento de cerebro hasta nuestro comportamiento sociológico.
Los cambios son tan rápidos, que las revoluciones se suceden una tras otra al punto que comienzan a acoplarse, no sólo en la misma disciplina sino entre diferentes.
Por lo que estamos ante una revolucion masiva con fuerte acoplamiento, en donde las revoluciones de una disciplina genera revoluciones en otras.
Es tan difícil predecir como será el mundo en sólo 10 años, pero lo asombroso es que antes el límite para asimilar los cambios éramos nosotros, las personas, las sociedades, ya no más. Ahora nosotros somos parte de la revolución, cambiamos nuestras costumbres tan rápido como la tecnología, y más aún, tomamos la tecnología y la usamos para cosas nunca pensadas, nosotros innovamos por nosotros mismos.
Quien puede dudar que esta es una nueva era, pero quien puede predecir lo que vendrá y sus consecuencias.
Volvamos al mundo corporativo...
Por primera vez podemos no sólo hacer lo mismo pero mejor, sino hacer cosas distintas. Cosas que nunca antes pudimos hacer, esto abre una nueva era en la creación de valor en la empresas.
Hagamos un paréntesis y analizemos el contexto, miremos lo que pasa en el mundo, para volver más tarde al interior de las compañias.
La evolución es una constante de todos los dias en las diferentes disciplinas del conocimiento, humanidades, tecnología, física, biología, etc.
Siempre hubo momentos en la historia de una determinda disciplina, en la que la evolución se vió abruptamente modificada por un nuevo descubrimiento, una revolución. Lo que permitió poner a esa ciencia en un nuevo nivel y a partir de ese momento seguir evolucionando. Este proceso evolutivo con revoluciones periódicas permtió que el mundo tenga el actual grado de avance.
Pero con el correr de los años hemos visto como este proceso ha incrementado su velocidad, tanto para evolucionar como para reducir la distancias entre una revolución y la siguiente. Cada siglo, cada decada el proceso se acelera más y más. Hemos perdido nuestra capacidad de asombro, pero hace 20 años no había celulares y hace 10 nos preguntabamos para que servia internet, hoy sin wifi muchas veces no sabemos que hacer.
Pero no nos engañemos los avances se produjeron en todas la disciplinas, desde el entendimiento de cerebro hasta nuestro comportamiento sociológico.
Los cambios son tan rápidos, que las revoluciones se suceden una tras otra al punto que comienzan a acoplarse, no sólo en la misma disciplina sino entre diferentes.
Por lo que estamos ante una revolucion masiva con fuerte acoplamiento, en donde las revoluciones de una disciplina genera revoluciones en otras.
Es tan difícil predecir como será el mundo en sólo 10 años, pero lo asombroso es que antes el límite para asimilar los cambios éramos nosotros, las personas, las sociedades, ya no más. Ahora nosotros somos parte de la revolución, cambiamos nuestras costumbres tan rápido como la tecnología, y más aún, tomamos la tecnología y la usamos para cosas nunca pensadas, nosotros innovamos por nosotros mismos.
Quien puede dudar que esta es una nueva era, pero quien puede predecir lo que vendrá y sus consecuencias.
Volvamos al mundo corporativo...
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